Le Groupe

Forte de 50 ans d’implication dans les plus grands programmes aéronautiques civils et militaires, notre expertise permet d’assurer la sécurité, la fiabilité et la disponibilité opérationnelle des systèmes critiques d’aujourd’hui et de demain.

Concepteur de solutions de tests et de services associés, SPHEREA est reconnu internationalement en tant qu’expert au service de la performance opérationnelle de ses clients. Nos experts métiers en électronique, hyperfréquence, optronique, soutien et réparation vous apportent des solutions tout a long du cycle de vie des systèmes. Innovation et éco-système sont au cœur de notre organisation pour mieux répondre à vos attentes. 

Notre singularité : vous accompagner durablement au plus près de vos opérations.  

Notre histoire

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1965

Première livraison ATEC® pour le CONCORDE et le MIRAGE F1.

Création du 1er banc de test générique.

 

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1996

Fusion des activités d’essai d’Aerospatiale Avions et Sextant Avionics pour le RAFALE et LECLERC

1ère référence française dans le domaine du test. 

Début de la diversification vers le monde de la production. 

 

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2006

Acquisition de Get Electronique

Développement de l’offre de pérennisation.

En parallèle, début du développement de l’offre de test en conception et qualification des systèmes.

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2014

L’entreprise quitte le groupe Airbus et devient indépendante

Création de l’entité SPHEREA avec la vocation de permettre un développement multi-filière.

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2015

Acquisition de Puissance+ et d’Arcale

Acquisition des compétences en électronique de puissance et logicielles.

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2017

Acquisition de Noise XT

Acquisition des compétences en radio-fréquence. 

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2019

Nouvelle répartition actionnariale…

… afin de servir l’ambition de devenir un acteur majeur au niveau mondial.

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2021

Reconfiguration du groupe SPHEREA 

Projet de transformation afin d’assurer notre capacité de rebond et de croissance.

107 M€

Chiffre d’affaires

%

R&D

Collaborateurs

Chiffres clés

Nos chiffres clés 2020 :

  • Consortium Andera-Omnes 51.3% 51.3%
  • Management 30.7% 30.7%
  • ACE management 14% 14%
  • irdi 4% 4%

Nos sites

SPHEREA étend son empreinte mondiale pour servir ses clients dans plus de 50 pays.

Comité exécutif groupe

Patrice Bélie

Patrice Bélie

Président

Franck Labarthe

Franck Labarthe

Directeur Commercial

Martin Kugelmann

Martin Kugelmann

Directeur SPHEREA GmbH, Allemagne

Vincent Bronet

Vincent Bronet

Directeur Général France

Nicolas Favarcq

Nicolas Favarcq

Directeur Technique

Max Strover

Max Strover

Directeur SPHEREA Ltd, Royaume-Uni

Aleksandra Bzymek

Aleksandra Bzymek

Directrice Ressources Humaines

François Courchinoux

François Courchinoux

Directeur Administratif & Financier

Direction des filiales

Loup Foussereau

Loup Foussereau

SPHEREA LLC, USA

Manuel Tessier

Manuel Tessier

SPHEREA Power & Instrumention

Jia Wang

Jia Wang

SPHEREA China

Michel Lambert

Michel Lambert

GET Electronique & Bridgelec

Sanjeev Bedi

Sanjeev Bedi

SPHEREA India

Nos valeurs

Nous nous engageons…

Dans la confiance

Les femmes et les hommes de SPHEREA représentent un précieux Capital Humain. La confiance est la base des échanges: chez SPHEREA, c’est une condition qui garantit l’atteinte de nos objectifs et leur transformation en futurs succès.

le respect

Bienveillance, empathie, intelligence: autant de notions incontournables dans le collectif d’une entreprise. Mais que seraient-elles sans le respect ! SPHEREA est attentive au respect de ses engagements que ce soit pour ses clients, ses partenaires ou ses salariés !

l‘engagement

C’est le premier indicateur de la performance de l’entreprise. Cette vertu est l’expression du sens du travail, chacun apporte la graine de son l’engagement, SPHEREA s’attache à mettre en place des initiatives pour faire germer et libérer les énergies.

La passion

Le cœur du métier de SPHEREA est de fiabiliser et sécuriser les équipements qui ont une conséquence sur les vies humaines. La passion est donc l’étincelle animant le quotidien des salariés de SPHEREA, elle est indispensable et doit être notre dénominateur commun.

RSE

SATISFACTION DE NOS CLIENTS

Nous plaçons nos clients au cœur de nos préoccupations pour répondre au mieux aux enjeux technico-économiques et programmatiques de leurs besoins. Nous investissons pour les accompagner sur le long terme, nous veillons au respect de nos engagements et à la qualité de nos solutions et de nos services. Un cercle vertueux de notre système d’amélioration continue!

LEADERSHIP, ANTICIPATION ET IMPLICATION

Pour réussir, nous devons prévoir et savoir prendre des risques mesurés. Confiance, Autonomie, Responsabilité et Liberté sont des critères essentiels de management d’équipe que nous encourageons à tout niveau dans l’entreprise.

RÉUSSITE ET CROISSANCE DE L’ENTREPRISE

Le développement de l’entreprise est une priorité. Nous favorisons les nouvelles solutions, l’innovation et le perfectionnement de nos produits afin de conquérir de nouveaux marchés et de pérenniser nos marchés actuels. Nous cherchons continuellement à améliorer notre compétitivité tout en adaptant les solutions existantes à de nouveaux marchés. La flexibilité et la pro-activité sont clés et permettront de saisir les opportunités pour nous adapter aux enjeux à venir.

SPHEREA s’engage à gérer de manière responsable les activités qui ont un impact négatif sur l’environnement, à défendre les activités qui ont un impact positif sur l’environnement et à s’efforcer constamment de minimiser notre impact global sur l’environnement ; en se conformant aux réglementations et normes environnementales internationales, en soutenant la prévention de la pollution, en utilisant efficacement les matériaux et l’énergie pour préserver les ressources naturelles et en minimisant ou en compensant les émissions qui contribuent au changement climatique/réchauffement de la planète. 

Développer des pratiques environnementales

Fournir des produits et des services conformes aux exigences environnementales (légales et contractuelles) à toutes les phases du cycle de vie du produit et concevoir et développer des produits avec une éco-conception.

Utiliser efficacement les ressources naturelles

Utiliser efficacement les matériaux et l’énergie afin de réduire notre dépendance à l’égard des ressources naturelles et de les préserver.

Prévenir les risques de pollution et réduire les émissions de gaz à effet de serre

Réduire au minimum les émissions qui contribuent au changement climatique/réchauffement de la planète, compenser les émissions restantes et prévenir toute pollution de l’environnement.

Promouvoir cette politique environnementale

Travailler avec nos fournisseurs et sous-traitants afin qu’ils prennent dûment en considération la réduction de tout impact environnemental significatif de leurs produits ou services.

Réduire les déchets, recycler plus

Réduire au minimum la production de déchets, augmenter la ségrégation des déchets et maximiser la réutilisation ou le recyclage des matériaux.

NOTRE ÉCOSYSTÈME

L’écosystème de SPHEREA regroupe l’ensemble des acteurs, de statuts publics et privés, quelle que soit leur taille. Il rassemble un collectif pertinent voire indispensable de créer et entretenir une relation forte et de long terme au regard de notre stratégie de développement du groupe.
SPHEREA structure démarche à son échelle, son propre tissu d’innovation pour le développement économique collaboratif.

Détail des membres de notre écosystème

Les entreprises de toutes tailles, de la startup au grand groupe industriel, au premier rang desquelles se trouvent historiquement nos clients et nos fournisseurs, partenaires avec lesquels nous co-créons de la valeur par la définition et l’évolution de notre offre. Parmi elles, on peut notamment citer SOTREM SEO et Simsoft Industry, National Instruments.

Le monde académique, constitué des laboratoires publics ou privés ainsi que des écoles et universités, disposant de compétences et de moyens complémentaires à ceux de SPHEREA sollicités notamment pour nos développements technologiques. Les écoles et les universités nous permettent de créer le lien entre le monde éducatif et celui de l’intégration dans l’entreprise pour mieux répondre à nos attentes de recrutement mais aussi à notre envie de contribuer aux enjeux sociaux des jeunes. A titre d’exemple, SPHEREA a signé en 2018 un partenariat avec l’ICAM et collabore depuis plusieurs années avec l’ENSAM de Lille et le LAAS à Toulouse.

Le monde institutionnel, représenté par les acteurs publics étatiques et territoriaux, à l’écoute du monde des entreprises cette communauté est indispensable à notre développement. Acteur de la Défense, SPHEREA entretient des relations étroites et suivies avec le ministère des Armées, mais également avec les services de l’Etat en région, ceux du conseil régional Occitanie et des chambres de commerce et d’industrie. Ils nous permettent de contribuer aux projets RAPIDE et soutenir les plan relance actuels.

Les acteurs « privés » du développement économique, tels que les pôles de compétitivité, les clusters et groupements, représentatifs de secteurs d’activités et de filières stratégiques. SPHEREA est, entre autres, membre des pôles de compétitivité Aerospace Valley et Optitec, du GIFAS, GICAT et GICAN et du cluster TOTEM.